【矽統 2363 薪資查詢】歷年非主管職薪資中位數/平均數
【矽統 2363 薪資查詢】歷年非主管職薪資中位數/平均數
矽統科技 (2363) 成立於 1987 年，曾為全球領先的晶片組 (Chipset) 領導廠商，現為聯華電子 (UMC) 集團重要成員。集團核心業務經歷轉型，目前專注於觸控控制 IC、微機電系統 (MEMS) 麥克風及各類嵌入式系統解決方案。隨著營運架構調整，矽統近年積極透過資本運作，強化與集團間的技術資源整合，致力於從傳統 PC 零組件轉向高附加價值的專業領域。
本網頁彙整 矽統科技 非擔任主管職務之全時員工薪資數據、福利架構及產業競爭力分析。面對半導體產業整合趨勢，該公司近年致力於 Asic (特殊應用 IC) 設計服務的重啟與 IP (矽智財) 授權業務的佈局，並透過併購 SST (山東聯合半導體) 等策略擴展海外封測與生產版圖。影響其經營成效的關鍵變數包含聯電持股收益、觸控晶片市佔率，以及轉型 設計服務 (Design Service) 領域後新客戶的開發動能。
📊 矽統 (2363) 歷年薪資即時統計表
以下數據包含「非擔任主管職務之全時員工」之統計資訊。數據隨官方公告同步更新，提供最準確的參考。
💰 員工薪資 - 平均數
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⚖️ 員工薪資 - 中位數
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資料來源：公開資訊觀測站 - 員工福利及薪酬統計專區
資料來源：公開資訊觀測站 - 公司治理 - 員工福利及薪酬統計相關資訊
📖 專業名詞解釋：讀懂數據真相
在查看薪資資訊時，理解指標差異才能看見真相：
1. 薪資平均數 (Average Salary)
- 定義：公司發放給非主管全時員工的薪資總額 ÷ 該類員工總人數。
- 特性：容易受「極端值」影響。若公司內有少數員工領取超高額分紅，平均數就會被顯著拉高。
2. 薪資中位數 (Median Salary)
- 定義：將所有員工薪資由低到高排列，取「正中間」那一位員工的數值。
- 特性：最具參考價值！ 它能排除極端高薪或低薪的干擾，代表公司內 50% 的員工領取的薪資高於此數值。
💡 平均數 vs 中位數：哪一個更重要？
對於一般求職者來說，「薪資中位數」更能反映現實，原因如下：
● 避免「被平均」的幻覺：
假設公司有 9 名員工月薪 3 萬，老闆月薪 103 萬：
- 平均薪資：13 萬 (數據虛高)
- 薪資中位數：3 萬 (基層員工真實寫照)
● 判斷薪資結構：
- 若 平均數 ≈ 中位數：薪資分佈均勻。
- 若 平均數 » 中位數：代表薪資集中在少數明星部門或高階人才。
站長總結：觀察矽統 (2363) 數據時，若中位數逐年穩定爬升，代表整體基層員工待遇正在實質改善。
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